Będziemy wiedzieć, kto ile zarabia?

Związki zawodowe projektują ustawę, według której zarobki wszystkich pracodawców i pracowników w Polsce byłyby jawne. OPZZ uważa, że każdy ma prawo posiadać taką wiedzę.

Związkowcy przekonują, że powinniśmy iść drogą państw skandynawskich, gdzie dochody pracowników nie są objęte żadną tajemnicą. Nowa ustawa miałaby za zadanie uciąć spekulacje dotyczące zarobków środowisk uchodzących za elitarne, czyli polityków, biznesmenów oraz czołowych dziennikarzy. Przypominamy, że jak na razie jawne płace obowiązują jedynie w jednostkach administracji publicznej oraz zarządach spółek giełdowych. Ogólnie dostępne są także informacje na temat kwot, które otrzymują za pełnienie swoich funkcji m.in. posłowie oraz radni. Powszechnie znane są także pensje tych grup zawodowych, o których dochodach głośno dyskutuje się w mediach, m.in. nauczycieli czy górników.

Przeciwnicy pomysłu mówią o tym, że ujawnienie płac mogłoby się skończyć na wywieszaniu karteczek z dochodami pracowników firmy, co w prostej linii doprowadzić może do złej atmosfery spowodowanej zazdrością o lepsze zarobki. Z drugiej strony natomiast ustawa mogłaby pomóc w zrównaniu wynagrodzeń kobiet i mężczyzn. Pomysł OPZZ zapewne nie wejdzie w życie, ale dobrze by się stało, gdyby przynajmniej przyczynił się do ujawniania zarobków na aplikowane stanowisko jeszcze we wstępnej fazie rekrutacji.

JUR/gazeta.pl