Redakcja nie ponosi odpowiedzialności za wypowiedzi Internautów opublikowane na stronach serwisu oraz zastrzega sobie prawo do redagowania, skracania bądź usuwania komentarzy zawierających treści zabronione przez prawo, uznawane za obraźliwie lub naruszające zasady współżycia społecznego.
dlatego warto, by firmy inwestowały w szkolenia, w zatrudnianie pracowników nawet bez doświadczenia, ale chętnych i otwartych na nowe umiejętności. ja pracuję w eniro gdzie mają właśnie takie podejście. nauka przez praktykę jest najszybsza i najbardziej efektywna, fajnie że niektórzy pracodawcy w polsce zdają sobie z tego sprawę:)
Komentarze, opinie, wypowiedzi (1)
Redakcja nie ponosi odpowiedzialności za wypowiedzi Internautów opublikowane na stronach serwisu oraz zastrzega sobie prawo do redagowania, skracania bądź usuwania komentarzy zawierających treści zabronione przez prawo, uznawane za obraźliwie lub naruszające zasady współżycia społecznego.
Dodaj opiniędlatego warto, by firmy inwestowały w szkolenia, w zatrudnianie pracowników nawet bez doświadczenia, ale chętnych i otwartych na nowe umiejętności. ja pracuję w eniro gdzie mają właśnie takie podejście. nauka przez praktykę jest najszybsza i najbardziej efektywna, fajnie że niektórzy pracodawcy w polsce zdają sobie z tego sprawę:)
kamila, 2013-09-12, 12:58:40