Barometr zawodów 2023 - co się zmieniło?

Jak co roku, Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej opublikowało wyniki raportu "Barometr zawodów". Według przekazanych danych na liście deficytowych specjalności znajduje się łącznie 27 pozycji, czyli o trzy mniej niż w ubiegłym roku.

Zobacz też: Ukończenie 26. roku życia a wynagrodzenie - co się zmieni?

Barometr zawodów 2023

Jest to badanie przeprowadzone w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Krakowie na zlecenie Ministra Rodziny i Polityki Społecznej. Ma ono na celu stworzenie prognozy zapotrzebowania na pracowników w 2023 roku. Dane do raportu były zbierane na przełomie trzeciego i czwartego kwartału 2022 roku.

Lista zawodów zawiera 168 pozycji - 27 z nich są określane jako zawody deficytowe, a 141 są nazwane zawodami zrównoważonymi. Oznacza to, że ofert pracy jest mniej więcej tyle, co kandydatów. Na liście nie pojawił się żaden zawód nadwyżkowy.

Zawody deficytowe według Barometru Zawodów 2023:

• Cieśle i stolarze budowlani
• Dekarze i blacharze budowlani
• Elektrycy, elektromechanicy i elektromonterzy
• Fizjoterapeuci i masażyści
• Kierowcy autobusów
• Kierowcy samochodów ciężarowych i ciągników siodłowych
• Kucharze
• Lekarze
• Magazynierzy
• Mechanicy pojazdów samochodowych
• Monterzy instalacji budowlanych
• Murarze i tynkarze
• Nauczyciele praktycznej nauki zawodu
• Nauczyciele przedmiotów ogólnokształcących
• Nauczyciele przedmiotów zawodowych
• Nauczyciele szkół specjalnych i oddziałów integracyjnych
• Operatorzy i mechanicy sprzętu do robót ziemnych
• Operatorzy obrabiarek skrawających
• Opiekunowie osoby starszej lub niepełnosprawnej
• Pielęgniarki i położne
• Pracownicy ds. rachunkowości i księgowości
• Pracownicy robót wykończeniowych w budownictwie
• Psycholodzy i psychoterapeuci
• Robotnicy budowlani
• Samodzielni księgowi
• Spawacze
• Ślusarze